Michael Page
Legal and Compliance Manager (m/w/d)Ein Legal and Compliance Manager (m/w/d) sorgt dafür, dass alle rechtlichen Vorgaben und regulatorischen Anforderungen innerhalb der Bank eingehalten werden, indem er Geschäftsaktivitäten prüft, Verträge verfasst und Risikoanalysen durchführt. Darüber hinaus berät er das Management in rechtlichen Fragen, entwickelt Compliance-Strategien und gewährleistet, dass alle Prozesse den nationalen und internationalen Standards entsprechen.KundendetailsUnser Kunde ist eine renommierte internationale Bank mit einer Niederlassung im Herzen Frankfurts, die seit vielen Jahren erfolgreich am deutschen Markt operiert und als zentrale Drehscheibe für den Euro-Zahlungsverkehr dient. Als Teil eines globalen Finanznetzwerks spielt diese Bank eine Schlüsselrolle in der Abwicklung von internationalen Transaktionen und bietet umfassende Dienstleistungen für Unternehmenskunden in ganz Europa.Stellenbeschreibung Verantwortung für alle Compliance-Aktivitäten der Niederlassung und Durchführung von Compliance-Audits in verschiedenen Bereichen Sicherstellung der Einhaltung deutscher und internationaler Vorschriften sowie interner Richtlinien Entwicklung und Implementierung von Compliance-Strategien auf Niederlassungsebene und Pflege der entsprechenden Dokumentationen Schulung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Compliance-Themen und -Verfahren Durchführung von Risikoanalysen im Bereich Compliance sowohl jährlich als auch nach Bedarf Beratung des Managements und relevanter Abteilungen in rechtlichen und regulatorischen Fragestellungen; Koordination von externen Rechtsberatern oder Kanzleien Prüfung und Bewertung der Rechtmäßigkeit und Machbarkeit von wichtigen Geschäftsaktivitäten, Entscheidungen, Verträgen und Dokumenten Bereitstellung fundierter rechtlicher Einschätzungen und Empfehlungen zu verschiedenen Themenbereichen, wie z. B. Arbeitsrecht, Handelsrecht und Unternehmensfinanzierung Erstellung, Prüfung und Finalisierung von Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten, um die Einhaltung der geltenden Gesetze sicherzustellen und die rechtlichen Interessen der Bank zu schützen Profil Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Vorgaben im Bankensektor sowie im Bereich Compliance Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Compliance-Audits und der Entwicklung von Compliance-Strategien Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hervorragende organisatorische Fähigkeiten Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, im Team zu arbeiten und sich mit verschiedenen Abteilungen abzustimmen Versiert im Umgang mit gängiger Compliance-Software Zertifizierungen wie Certified Regulatory Compliance Manager (CRCM) oder Certified Anti-Money Laundering Specialist (CAMS) von Vorteil Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Chinesisch ist ein Plus, aber keine Voraussetzung Erfahrung im Bankensektor oder Finanzdienstleistungsbereich von Vorteil Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor oder Master) Das Angebot Wettbewerbsfähige Vergütung - Attraktive Gehaltsstrukturen und Bonusprogramme. Betriebliche Altersvorsorge - Unterstützung bei der Altersvorsorge durch Pensionspläne. Krankenversicherung - Umfassender Gesundheitsschutz für Mitarbeiter und häufig auch für deren Familien. Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeiten und Urlaubstage. Berufliche Weiterentwicklung - Schulungen, Trainings und internationale Karrierechancen. Mitarbeiterrabatte - Vergünstigungen bei Bankprodukten oder externen Partnern. Gesundheitsprogramme - Gesundheitsvorsorge, Wellness-Programme und sportliche Aktivitäten. Internationale Karrieremöglichkeiten - Chancen für Einsätze oder Projekte im Ausland innerhalb des globalen Netzwerks. Über unsPageGroup Changes LivesDie PageGroup ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Festanstellungen, im Rahmen qualifizierter Zeitarbeit sowie für Interimseinsätze bei Unternehmen weltweit. Mit unserem weltweiten Netzwerk aus Mitarbeitern in 37 Ländern auf der ganzen Welt, verfolgen wir stets unsere Ziele und bleiben dabei stets unseren Unternehmenswerten treu. Der Kern unseres Unternehmens besteht aus unserer Dienstleistung mit der wir unzählige Leben verändern, dem ausgezeichneten Service, den wir unseren Kandidaten und Kunden bieten bis hin zu den großartigen Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeitern weltweit. Wir sind stolz darauf, höchste Standards im Personalberatungsumfeld zu setzen. Unternehmensgrösse bis Angestellte BranchePersonalberatung/ArbeitsvermittlungWebsite