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Legal Counsel & Qualitätsmanager:in (QMB) (m/w/d)

• Voll- oder Teilzeit

• Hybrid

• Tauentzienstraße, Berlin

• Mit Berufserfahrung

• 14.10.24

Als Legal Counsel (m/w/d) bist du Teil unseres Compliance-Teams und unterstützt die Geschäftsführung, Führungskräfte und Teams in rechtlichen Fragen sowie im Qualitätsmanagement.

Deine Rolle

• Du bist zuständig für die Bewertung und Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten, einschließlich Vertragsrecht, Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht und insbesondere Datenschutz.
• Zudem übernimmst du die Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Datenschutzrichtlinien und -verfahren.
• Du stellst sicher, dass sowohl Datenschutzgesetze und -vorschriften (einschließlich der DSGVO) als auch alle gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien eingehalten werden. Dazu gehört auch die Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden.
• Du überwachst und entwickelst das umfassende Qualitätsmanagementsystem (QMS) gemäß den relevanten Normen und Vorschriften (u.a. ISO 9001, 27001) weiter und führst interne Audits sowie Qualitätssicherungsmaßnahmen durch.
• Die Verantwortung für den gesamten Zertifizierungsprozess, einschließlich Planung, Durchführung und Überwachung von Zertifizierungsaktivitäten, liegt in deinen Händen.
• Kooperiere und stimme dich intensiv mit internen Abteilungen sowie externen Beratern und Dienstleistern ab.

Das bringst du mit

• Du hast erfolgreich dein Studium in Rechtswissenschaften abgeschlossen (mind. 1. Staatsexamen).
• In der Vergangenheit konntest du bereits fünf Jahre Berufserfahrung als Unternehmensjurist:in oder in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich SaaS/Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht und Datenschutzrecht, sammeln.
• Dein tiefgreifendes Verständnis im Umgang mit Qualitätsstandards und - normen (z. B. ISO 9001, ISO 27001) zeichnen dich aus.
• Idealerweise kannst du bereits nachgewiesene Berufserfahrung im Qualitätsmanagement (QMB) bzw. hohe Motivation zur Zertifizierung im Bereich Qualitätsmanagement vorweisen.
• Die fließende Kommunikation, sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch, stellt kein Problem für dich dar.

Solltest du noch keine Erfahrung im QMB-Bereich haben, freuen wir uns über deine Motivation, dich mit unserer Unterstützung durch Schulungen und Trainings in diesem Bereich weiterzuentwickeln.

Damit können wir dich überzeugen

Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ...

• die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt
• faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind
• flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sind

Aber, das Andere haben wir natürlich auch ...

• Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad
• Moderne Hardware
• Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum
• Ein tolles, zentrales Büro in Berlin

Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören.

Dein Kontakt
Tom Kleinschmidt
Junior Talent Acquisition Manager

Bei softgarden zu arbeiten bedeutet, Recruiting immer wieder neu zu denken. Als einer der führenden Anbieter für Recruitinglösungen bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen schnell und einfach zusammen. Mit unserer einzigartigen softgarden Feedbacklösung werden Employer Branding Strategien optimiert und Mitarbeiterbewertungen transparent dargestellt. softgarden steht gemeinsam mit 180 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren.

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